Οδηγίες συμπλήρωσης της φόρμας:

1) Η φόρμα αντιστοιχεί για έναν και μόνο εργαζόμενο. Για περισσότερους, παρακαλώ επαναλάβετε την διαδιικασία.

2) Διάλλειμα Βάση νομοθεσίας, ο εργοδότης υποχρεούται να χορηγήσει διάλλειμα έως και 30 λεπτά στον εργαζόμενο εφόσον απασχολείται ημηρεσίως άνω των  τεσσάρων (4) ωρών. Ο χρόνος του διαλλείματος  δεν αμοίβεται, εκτός και αν προβλέπεται από κάποια συλλογική σύμβαση εργασίας (ΣΣΕ) όπως των επισιτιστικών καταστημάτων ή έχει συμφωνηθεί διαφορετικά.

    Το Διάλλειμα κατηγοροποιείται σε Εντός Ωραρίου (δηλαδή προσμετράτε ως χρόνος απασχόλησης και αμοίβεται) και Εκτός Ωραρίου (δηλαδή δεν προσμετράται ως χρόνος απασχόλησης, παρατείνεται το   ωράριο απασχόλησης και κατά συνέπεια δεν το αμοίβεται ο εργαζόμενος)

3) Επισιτιστικά Καταστήματα ΕΣΤΙΑΣΗ είναι τα καταστήματα που ασχολούνται με την ΕΣΤΙΑΣΗ όπως ταβέρνες, ψητοπωλεία, καφετέριες, εστιατόρια, καφενεία, αναψυκτήρια κλπ 

4) Στην ενότητα Ωράριο και πεδίο Τύπος επιλέξτε ένα από τα παρακάτω:

• ΕΡΓ      = Εργασία
• ΑΝ      = Ανάπαυση /ΡΕΠΟ
• ΤΗΛ     = Τηλεργασία

Στην περίπτωση που επιλέξετε ΑΝ = Ανάπαυση/ΡΕΠΟ μην εισάγετε Ωράριο

Στο πεδίο Ωράριο συμπληρώστε ως εξής: π.χ. 09:00 - 17:00 συμπληρώστε 09001700